Présentation de la Revue Africaine de Management Public

(ISSN: 2801- 9083)

OBJECTIFS

La Revue Africaine de Management Public (RAMAP) se concentre sur le continent africain, englobant le Maghreb et l’Afrique subsaharienne. Son ambition est de promouvoir la diffusion des recherches africaines en management public. Elle offre ainsi aux chercheurs et doctorants travaillant sur des problématiques de management public en Afrique une plateforme pour publier des articles originaux.

Les articles soumis doivent :

  • Avoir une portée scientifique.
  • Traiter de problématiques liées au management public en Afrique, incluant l’action publique et les politiques publiques.
DOMAINES DE RECHERCHE

La RAMAP privilégie la publication d’articles dans les disciplines des sciences de gestion et du management, notamment :

  • Gestion des ressources humaines (GRH)
  • Contrôle de gestion
  • Finances
  • Marketing
  • Management stratégique
  • Logistique
  • Organisation
  • Système d’information et digital
  • Responsabilité sociétale des entreprises (RSE)

Toutefois, compte tenu de la nature pluridisciplinaire du management public, la revue accepte également des articles intégrant des perspectives d’autres disciplines telles que :

  • Sciences politiques
  • Sciences économiques
  • Sociologie
  • Psychologie sociale
REVUE EN ACCÈS LIBRE

La RAMAP est une revue en Open Access, ce qui garantit un accès gratuit et libre à ses contenus, favorisant ainsi les échanges entre chercheurs dans une logique de science ouverte.

  • Fréquence de publication : Trimestrielle.
  • Volume annuel : Entre 16 et 20 articles, avec 4 à 6 articles par numéro.
PROCESSUS DE SÉLECTION DES ARTICLES

Le processus de sélection de la RAMAP est conçu pour être rapide et rigoureux :

  1. Durée de sélection :
    • Maximum 6 mois pour un article accepté.
    • 3 mois pour un article refusé.
  2. Organisation du processus :
    • Le comité scientifique, présidé par un collègue africain désigné par la section africaine de l’AIRMAP, propose les thèmes des numéros et les coordonnateurs des dossiers thématiques. Le comité de rédaction se réunit tous les  trimestres pour étudier et valider les choix des numéros proposés par le conseil scientifique. Les rédacteurs en chef effectuent une première sélection des articles selon leur adéquation avec les thèmes retenus (desk reject).
    • Les auteurs peuvent directement soumettre à l’adresse revue.ramap@gmail.com. Le comité de rédaction veille à ce que les articles respectent la ligne éditoriale de la RAMAP et effectuent l’opération de desk reject.
    • La sélection finale suit le principe du double examen indépendant (double blind review), avec un maximum de trois tours d’évaluation. En cas de doute ou désaccord, la sélection définitive est assurée par le comité de rédaction assisté du président du comité scientifique, du coordonnateur du numéro et des directeurs de publication.
COMPOSITION TYPE D’UN NUMÉRO

Chaque numéro inclut :

  • Un éditorial, signé par le président du conseil scientifique, le président du comité de rédaction ou le directeur de la publication.
  • Une introduction du dossier thématique, rédigée par le coordonnateur.
  • Éventuellement, un point de vue ou un survey.

Si vous avez des questions sur la Revue Africaine de Management Public (RAMAP)